我6月份最后一个星期的工作时间是五天，公司对薪金的算法如下：
凌淑颖
尤其让我迷惑不解的是：人力部有一项一星期工作44小时的条例，请问这44小时是否包括了一小时的膳食时间？
保安人员一天的工作时间是12小时，上午8点到晚上8点，属于两班制。扣除一小时的午膳时间，剩余的三小时（5点到8点算是加班时间）。
一般直接的加班算法是：5（天数）X 3（5点到8点）= 15（小时的加班）
60（小时）- 44（人力部的规定）= 16（加班时间）
请问人力部，这44小时是如何算出来的？雇主的算法是正确的吗？
我是一名刚入行的保安人员，对于薪金的算法不甚了解，在此请教人力部。
我本应该获得15小时的加班费，却被公司剥夺了四小时，而变成11小时。
12（小时）X 5（天数）= 60（小时）
16（加班时间）- 5（五天的一小时午膳时间）= 11（小时的加班时间）
