获得主管铜奖的拉珠（Raju Ravichandran，38岁）2012年起担任工地安全主管，每天的职责包括收取同事有关安全隐患举报并向上级反映，他也会根据同事举报内容以及一些工地安全贴士，向其他员工宣导规范的程序，以提高他们的安全意识。

新加坡建筑商公会昨天举行安全与卫生论坛，有五家建筑公司获颁本年度职场安全和卫生创新奖。

他说：“我印象最深的是有同事说他抽筋，我当下意识到他可能是中暑和脱水，立刻将他疏散至安全的地方和协助他补充水分。我觉得这份工作很有意义，我们的责任就是确保大家能安全回家，必须同时耐心聆听同事的反馈和举报，而在发现有人违反安全规则时也须严厉地指正。”

团队的工作场所安全与卫生监督员蔡明辉（35岁）介绍，这连接桥原本的设计需要在高空安装五个模块。他们在研究施工过程时发现六个潜在的风险，包括施工人员或重物可能坠落。

荣获职场安全和卫生创新金奖是光荣建筑公司属下负责加冷Kempas Residences组屋项目集成模块连接结构（Integrated Modular Link Bridge）的团队，他们的工作是在四座组屋的八楼和30楼之间建造两座连接桥。

另外有三名工作场所安全与卫生人员获颁主管奖，他们在工地推广和维护安全的努力获得肯定。

发现六个潜在风险 团队研究解决方法

在给施工中的高楼建连接桥前，光荣建筑公司一个团队先行研究，发现其中多重风险后提出改进方法；他们也善用3D软件模拟安装过程，大幅度提升工程的安全性，这些细心谨慎和创新获得表扬。

团队在研究后发现可将五个模块结合成两个，以降低重物坠下和工人长时间在高处工作的风险。

他也说：“我们也使用3D模型软件来检查界面，并在电脑上模拟整个安装过程，让所有参与人员都熟悉工作内容和模块的形状，以及施工场所的布局和危险处。”