据彭博社报道，尽管中国官方城镇调查失业率在10月保持在5%，与前一个月持平，非官方数据却揭示了不同的画面：中国就业市场今年第三季度恶化，一些数据甚至显示，这种疲软态势延续至10月和11月。与此同时，消费者信心持续低迷，企业给新员工的薪水也下降了。
上海财经大学调查显示，劳动力市场疲软拖累了第三季度的消费者信心，就业状况指数今年首次出现收缩。
（北京彭博电）非官方数据显示中国劳动力市场疲软，与官方就业数据描绘的稳定就业情况形成鲜明对比，或打击外界对全球第二大经济体的信心。
官方与非官方数据对中国劳动力市场的不同描述，折射出经济学家对官方失业率未能全面反映实际的担忧。这些数据还显示，消费者信心疲弱可能加剧通缩压力，成为经济增长的关键挑战。
中国官方今年夏天暂停公布各年龄段失业率，包括青年失业率。此外，央行的居民就业展望季度调查自6月以来一直未更新，且未作出解释。
巴黎量方科技基于互联网招聘信息编制的就业指标显示，自7月以来，该指数比去年同期低逾40%。
龙洲经讯基于中国官方采购经理人指数（PMI）编制的另一就业市场指标在整个第三季度都为负值，并在10月进一步恶化。
企业提供的起薪也在下降。智联招聘数据显示，第三季度中国主要城市平均薪资同比下降0.5%，是自2016年来首次连续两个季度下跌。财新BBD新经济指数显示，高科技制造和信息技术等行业入门级工资也在下降，10月平均薪资为1万3757元人民币（2579新元），同比下跌3.2%。
百观科技首席执行官吴冕卿指出，就业市场的改善或需更广泛行业的持续复苏，企业才有信心增加招聘。
