“他们都是已获移民局发出居留准证的高价值外籍人士，我们按每月薪资来分类，即第一级别的薪资在1万令吉或以上，第二级别介于5000至9999令吉，第三级别则介于3000至4999令吉。”
他说，这些高价值外籍人士直接或间接向内陆税收局纳税，为经济带来正面效应。“他们住在这里，孩子在这里上学，他们旅行、家庭花销、支付水电费和投资。”
延伸阅读
赛夫丁指出，尤其是3D行业（即艰苦、脏、危险的工作），外劳仍然是马国经济中不可或缺的一部分，例如油棕业依赖外籍劳工。若冻结雇用外劳，马国每年将面临280亿令吉的经济损失。
（吉隆坡综合讯）马来西亚截至10月31日共有12万零183名外籍专业人士，他们大多从事电脑与资讯科技工作，并为马国国库贡献1亿令吉（约3000万新元）税收。
赛夫丁认为，马国吸引外籍专业人士移居的主要原因是生活费低、政治稳定及经济有发展潜力，而且马国员工的技能水平高，沟通无障碍，因为普遍掌握多种语言。这些优势使吉隆坡在2023年外派人员喜欢移居的49个城市中，排名第八。
内政部长赛夫丁星期二（11月26日）在国会下议院答复一项提问时说，当中以来自中国的专业人士占多数，达2万7460人，其他依次是印度（2万3131人）、菲律宾（9302人）、日本（8739人）和印度尼西亚（8333人），这五个国家占外籍专才总人数的64%，其余36%来自其他国家和地区。
针对政府如何确保外籍劳工不会威胁国家主权的问题，赛夫丁说，马国开放聘请外劳的顶限为258万人，截至12月还有40万个空缺。
他说，根据马国生产力机构的数据，这些外籍专业人士为马国经济贡献750亿令吉，占国内生产总值（GDP）的4.8%。
他说，内阁已成立一个由内政部和人力资源部主导的跨部门委员会来处理外劳问题。
他说，马国劳动力总数为1720万人，政府规定当中15%（或258万人）可以是外籍劳工。
由于面临劳工短缺问题，他认为，业界有必要推行创新和自动化等措施来减少对外劳的依赖。
